Analista Administrativo - Oportunidad para personas con discapacidad
Publicado en www.appcast-cpa.com 05 ene 2025
Buscamos el mejor talento para nuestras Oficinas Generales en Interlomas.
NOTA: Este es un posteo permanente, cuando tengamos una vacante, nos pondremos en contacto con los candidatos cuyo currículum coincida con las habilidades y experiencia que requiere el puesto. Una vez que tengamos una vacante abierta, los candidatos con el perfil específico recibirán un enlace para postularse nuevamente para su consideración.
Esta bolsa de talento es intencionada a promover la inclusión de personas con discapacidad.Puesto no directivo.
Fecha de inicio: Al tener una posición disponible.
Ubicación: HUIXQUILUCAN.
Horario de trabajo: Tiempo completo con horarios flexibles.
Perfil: Carrera técnica o recién graduado universitario (cualquier especialidad).
¿Te gustaría contribuir y facilitar con dedicación el trabajo de los líderes de P&G en sus tareas diarias mientras mejoras tus propias habilidades? ¿Tienes un espíritu orientado a los resultados, verdadera pasión por ganar y desarrollo profesional? Si ha buscado un trabajo emocionante, entonces debe unirse a nuestro equipo.Responsabilidades:
Estar a cargo de una gestión de categorías y algunos proyectos para impulsar el crecimiento total de la categoría y permitir un crecimiento desproporcionado de las marcas de P&G.
Mantener informes de seguimiento actualizados, dirijir las revisiones comerciales y garantizar el cumplimiento del proceso a tiempo.
Pronosticar a los clientes principales, administrar de catálogos y cuadros de mando.
Dar soporte administrativo en la oficina, realizar reportes de gastos, gestión de órdenes de compra y control de materiales.
Un puesto no directivo (administrativo).
Formación y aprendizaje cada día y posibilidades de una carrera a largo plazo.
Proyectos con responsabilidades desde tu primer día de trabajo.
Coaching continuo y mentoría: nos apasiona nuestro trabajo. Nos aseguraremos de que reciba capacitación formal y tutoría regular de su gerente y otros.
Modalidades de trabajo flexibles.
Programa competitivo de compensación y beneficios.